Talentix propose les chauffeurs aux employeurs qui recrutent en Afrique et dans la diaspora. Postulez une fois : nous vous proposons aux postes qui vous correspondent, et vous tenons informé.
Chauffeur, vous transportez des personnes ou des marchandises en toute sécurité, à l'heure et en bon état. Vous contrôlez votre véhicule avant chaque départ, préparez l'itinéraire, tenez à jour le carnet de bord et les bons de livraison, et signalez immédiatement toute panne ou tout incident. Pour beaucoup de clients et de passagers, vous êtes l'image de l'entreprise sur la route.
Transporteurs, distributeurs de biens de grande consommation, sociétés de services miniers et pétroliers, ONG, ambassades, hôtels et particuliers recrutent des chauffeurs sur tout le continent. Le poste se passe entièrement sur la route, avec des départs matinaux, de longs trajets ou des heures d'astreinte selon l'employeur.
Il faut le permis de la catégorie exigée par le véhicule et un dossier de conduite sans reproche, et les qualifications poids lourds ou matières dangereuses (ADR) ouvrent davantage de postes. Les chauffeurs expérimentés évoluent vers chauffeur de direction, chef de parc ou coordinateur transport.
Ailleurs ? Nous recrutons dans les 54 pays d'Afrique et dans la diaspora : indiquez où vous vivez en postulant.
Tous les pays10 questions, une à la fois. Sans lettre de motivation.
Notre équipe vous reçoit en entretien, puis vous présente aux employeurs qui recrutent pour votre profil.
Vous rencontrez l'employeur, vous recevez une offre, vous démarrez.
Non. Ces pages décrivent les postes pour lesquels nous recrutons, pas une annonce en particulier. Vous postulez une fois, et quand un employeur qui recrute des chauffeurs correspond à votre profil, nous vous proposons et vous tenons informé.
Oui. Postuler et être proposé aux employeurs est gratuit pour tous les candidats.
Notre équipe étudie chaque candidature et reçoit en entretien les profils qui correspondent. Nous vous proposons ensuite aux employeurs qui recrutent des chauffeurs, et vous tenons informé à chaque étape.
Répondez à quelques questions et réservez un appel stratégique de 30 minutes. Nous vous présentons des candidats présélectionnés en 48 heures, prêts à démarrer.
Vous répondez à quelques questions, et nous vous présentons les bons talents en 48 heures, prêts à démarrer.
